Logotyp_KPO
Wydawca treści

XXV wizyta edukacyjna w VISUAL Sp. z o.o. – „AI: zautomatyzowanie działań handlowych poprzez sztuczną inteligencję

W dniu 21 listopada 2025 r. odbyła się kolejna wizyta edukacyjna, tym razem w przedsiębiorstwie VISUAL Sp. z o.o. w Ostrowcu Świętokrzyskim. Spotkanie dało możliwość wykorzystania sztucznej inteligencji w procesach handlowych.

Wydarzenie rozpoczęło się od części ogólnej poświęconej analizie trendów produktowych. Uczestnicy poznali narzędzia pozwalające na identyfikację najpopularniejszych produktów w określonych kategoriach. Omówiono także analizę sezonowości oraz przeprowadzono praktyczne ćwiczenia związane z wyszukiwaniem topowych produktów w wybranych branżach.

W części edukacyjnej skupiono się na narzędziach wspierających automatyzację działań handlowych poprzez AI, w tym monitoringu cen. Uczestnicy dowiedzieli się, jak budować dashboardy do porównywania ofert i jakie raporty mogą wspierać procesy analityczne w firmie.

Wizyta dostarczyła wartościowej wiedzy na temat praktycznego wykorzystania sztucznej inteligencji w sprzedaży i analizie rynku. Uczestnicy zyskali nowe narzędzia oraz inspiracje do automatyzowania procesów handlowych w swoich organizacjach.

Informacje o publikacji dokumentu
Autor: Administrator
Data modyfikacji: 25.11.2025
WIZYTY INSTYTUCJI SZKOLENIOWYCH W PRZEDSIĘBIORSTWACH
Print Drukuj

W ramach projektu dotyczącego kształcenia zawodowego i uczenia się przez całe życie organizowane są wizyty regionalnych instytucji szkoleniowych w zakładach pracy w województwie świętokrzyskim. Celem jest zbudowanie mechanizmu współpracy między kluczowymi przedsiębiorstwami a firmami szkoleniowymi. Wizyty mają wzmocnić dopasowanie kształcenia pracowników do potrzeb regionalnego rynku pracy oraz popularyzować ideę uczenia się przez całe życie.

Zaletą organizacji takich wizyt jest zwiększenie świadomości o znaczeniu umiejętności oraz korzyści płynących z ich rozwijania. Pracodawcy zostaną uświadomieni o konieczności stałego rozwijania pracowników, co wpływa na konkurencyjność ich przedsiębiorstw. Dodatkowo celem jest wypracowanie efektywnego mechanizmu współpracy między sektorem szkoleniowym a przemysłem oraz podniesienie kwalifikacji pracowników, co przyczyni się do ogólnej poprawy sytuacji na rynku pracy w regionie.

Funkcja korzysta z technologii sztucznej inteligencji (AI).
Organizacja wizyt regionalnych instytucji szkoleniowych w zakładach pracy województwa świętokrzyskiego w celu prezentacji szkoleń i kursów to jedno z zadań zaplanowanych do realizacji w ramach projektu pn. Zbudowanie systemu koordynacji i monitorowania regionalnych działań na rzecz kształcenia zawodowego, szkolnictwa wyższego oraz uczenia się przez całe życie, w tym uczenia się dorosłych, współfinansowanego ze środków Krajowego Planu Odbudowy i Zwiększania Odporności. Głównym założeniem podzadania 2.1.2 jest zbudowanie mechanizmu współpracy pomiędzy przedsiębiorstwami z branż kluczowych w województwie świętokrzyskim, a regionalnymi firmami szkoleniowymi. 
 
Organizacja wizyt instytucji szkoleniowych w zakładach pracy woj. świętokrzyskiego ma na celu m.in.:
  • wzmocnienie dopasowania kształcenia i szkolenia pracowników przedsiębiorstw do potrzeb regionalnego rynku pracy,
  • popularyzowanie idei uczenia się przez całe życie oraz pokazanie dobrych praktyk firm opartych na koncepcjach organizacji uczących się,
  • zwiększenie świadomości znaczenia umiejętności dla korzyści indywidualnych oraz gospodarczych i społecznych, a także uświadomienie pracodawców, że stały rozwój pracowników, dostosowany zarówno do aktualnych trendów jak i potrzeb rynku pracy ma wpływ na wzrost konkurencyjności przedsiębiorstwa,
  • wypracowanie mechanizmu współpracy pomiędzy przedsiębiorstwami a firmami szkoleniowymi w województwie świętokrzyskim,
  • podniesienie poziomu kwalifikacji pracowników przedsiębiorstwa.