Wojewódzki Urząd Pracy w Kielcach w ramach projektu pn. „Zbudowanie systemu koordynacji i monitorowania regionalnych działań na rzecz kształcenia zawodowego, szkolnictwa wyższego oraz uczenia się przez całe życie, w tym uczenia się dorosłych”, zaplanował realizację badania typu foresight pn. Świętokrzyski rynek pracy w roku 2035 – scenariusze rozwoju, którego celem jest przygotowanie województwa świętokrzyskiego na przyszłe wyzwania rynku pracy poprzez identyfikację kluczowych trendów, megatrendów oraz czynników niepewności, które mogą kształtować zatrudnienie, kompetencje i strukturę zawodową regionu do 2035 roku.
Efektem badania będzie opracowanie czterech alternatywnych scenariuszy rozwoju rynku pracy, uwzględniających m.in.:
- zmiany demograficzne i technologiczne (w tym rozwój AI i automatyzacji);
- transformację energetyczną i środowiskową;
- uwarunkowania gospodarcze, społeczne i kulturowe;
- polityki publiczne i regulacje prawne;
- potrzeby kompetencyjne pracowników i pracodawców.
Badanie zostanie przeprowadzone z wykorzystaniem metod foresightowych i pozwoli lepiej przygotować region na zmiany społeczne i gospodarcze, wspierać rozwój kapitału ludzkiego oraz skuteczniej planować polityki rynku pracy i edukacji – zarówno w perspektywie instytucjonalnej, jak i indywidualnych decyzji zawodowych mieszkańców regionu.
Wyniki raportu zostaną opublikowane do 30 czerwca 2026 roku.